RE: Sun готова продаться IBM дешевле


#2853

_KIRill
Хранитель

Я работала в IBM в течение более десяти лет. Тем не менее, я больше знаком с Sun продукции по сравнению с IBM и поддерживают SunOS, Solaris, Sun и оборудования в большинстве того времени. Рад я был во время событий в марте этого года, и я хочу никого там из Sun Microsystems (и его партнеров), прислушаться к этим предупреждениям. Вы не будете относиться с какой-либо связи. Вне зависимости от вашего вклада в вашей компании в настоящее время или за годы Вашей работы в качестве индивидуальных вас не имеют ценности для IBM. Тяжелый труд, интеллект, инновации — не вопрос для руководителей и фасоли счетчики, которые за эти дни. Они захватили в Wall Street ‘S желание позитивных квартальных отчетов заработка. Они касаются только их зарплата, и цена акций для этого термина, который будет отражать степень, в которой они привели к сокращению расходов. Неважно, насколько сильно службы будут страдать в будущем. Неважно, сколько они уничтожили потенциал для будущих инноваций. Реакция на день-трейдеры правил рынка и руководство корпораций сегодня. Научные исследования и разработки были отбросил и качество сервиса была заменена на диске снизить затраты на данный момент. IBM приобрела ряд компаний, в течение последних нескольких лет в рамках усилий по расширению своего портфеля. Они не включаются в их продукции IBM, а вместо этого имеют бросил в сторону разработчиков и обслуживающего персонала. Есть множество примеров, от аппаратных и программных средств, которые перечислены здесь, и в других местах, просто найти некоторые из них за последние несколько лет (и не пропустите меньше игроков, таких как Transarc и Datapower). Солнце больше, но это будет ничем не отличаются. В Sparc процессора могут быть брошены в сторону в пользу державы борются с чипсами. Хранение, применение программного обеспечения, продажа, обучение и др. будет излишним и IBM будут сброшены с течением времени. Поддержка контрактов (по телефону и полевых инженеров), будет перенесена в IBM модели, хотя это может занять некоторое время. В конце концов, там будет много людей на улице, ищет работу. Sun использует много партнеров в поддержку оборудования, подготовку кадров и т.д., и все они будут находиться в опасности, поскольку они содержатся в приложении к «империи», которая стала IBM. В пугает то, что те, у которых нет связей с IBM должно быть очень беспокоятся, как хорошо. Как и техническую поддержку, которая была когда считается вознаграждение в группе 6, 7 и 8 переехал в GDF и выплачиваются в группе 3, 4 и 5 уровня, это только будет девальвировать работой, что делается в области ИТ промышленности, независимо от компании, для которых вы работаете. IBM в направлении собирается превратить квалифицированные и интеллектуально ценят позицию, что мы занимаем в минимальную заработную плату рабочих мест в будущем. Клиенты ‘средах будет страдать, то восприятие нашей навыки будут страдать, и наша страна ‘ S рабочей силы будет страдать. Что можно сделать? Бороться с ним сейчас. Вы можете присоединиться к CWA союз уже сейчас, пока вы по-прежнему есть шанс. Если вы с Sun, в настоящее время присоединиться и быть готовыми к борьбе. Если вы все еще с IBM и выжили до следующего раунда произвольных обстрелов, зарегистрируйтесь. Можно также говорить. Поговорите со своим коллегами. Поверьте мне, слишком многие из них знают о том, что происходит в действительности. Они, возможно, выпили на Kool-Помощь в том, что корпорации являются сдача их или они их шоры на деятельность вокруг них. Почтовые замечания рассказы Вас встретить на новом интернет-сайтов. Отправка письма с вашим местным средствам массовой информации и политиков. Не все это дело или изменить ситуацию, но достаточно будет добавить действия до такой степени, что они не могут быть проигнорированы, вместе мы все сможем убедиться в том, что мы вопросом. В NBC новое упоминание IBM на 4 / 3, показывает, что ситуация, по крайней мере, получить определенное признание. Те, кто были РА «D: не сдаваться. Если не сделать ваш голос был услышан, то travesties, которые были осуществлены в IBM будет распространяться на другие районы нашей отрасли. IBM является достаточно большим, чтобы его решения будут иметь последствия, как мы обращались, независимо от того, кто может использовать нас в будущем. Не позволяйте IBM, девальвации своих профессиональных сотрудников достичь за ее пределами. Нам необходимо быть уверенными, что наши знания и навыки оцениваются, что качество услуг оценивается по крайней мере, как стоимость. Это должно быть не только революция в том, как IBM сотрудники обращаются, но и на всей отрасли, прежде чем он достигнет всех там до такой степени, что она в пределах IBM. Это трудно приравнять имеющих навыки и знания, которые мы делаем с необходимостью организовать борьбу или в пути, что сборочный конвейер, работающих в промышленной революции необходимо сделать, но время настало. Нужно признать, что корпорации не имеют ваши интересы в лучшем виде. Но они также не имеют лучшие технологии, услуги, или долгосрочной стратегии в виду либо. Целью стало краткосрочной прибыли, а работники должны стоять за то, что они знают, как лучше всего для себя и отрасли. Не сидеть спокойно, и пусть это произойдет на ваших часов.

Первод Google 🙂

---As If, But Not---